+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Как В Трудовую Книжку Внести Запись О Смене Фамилии

Как В Трудовую Книжку Внести Запись О Смене Фамилии

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества образец. Работодатель или кадровая служба работодателя может столкнуться с необходимостью изменения фамилии в трудовой книжке после замужества сотрудницы. Этот процесс с большой долей вероятности не доставит вам больших проблем. Однако, внося соответствующие изменения, надлежит следовать установленным правилам.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как внести в трудовую книжку запись о награждении работника - Елена А. Пономарева

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Ведение трудовых книжек: есть вопросы

На данный момент она уже развелась и снова вышла замуж. Свидетельства о заключении брака г. Как правильно внести исправления в трудовую книжку? Как правильно внести запись если есть паспорт, но нет свидетельства о заключении брака. Хватит ли только ссылки на паспорт? Для исправления записи по новому месту работы придется получить от прежнего работодателя официальный документ , подтверждающий факт того, что запись об изменении фамилии не вносили п. Таким документом может быть справка о том, что при первичном заполнении трудовой книжки была допущена ошибка и изменения в фамилию в связи с браком не вносили.

Справка должна быть заверена надлежащим образом. Работник может сам обратиться к бывшему работодателю за такой справкой или попросить работодателя оказать ему в этом содействие. У становите, принадлежит ли трудовая книжка работнику. Если у сотрудницы остались нотариально заверенные копии паспорта до брака и свидетельства о заключении брака, запросите их.

Если копий нет, сверьте дату рождения и сведения об образовании в трудовой книжке с паспортом работника и другими документами. Если сомнений не возникло, составьте работодателям запрос. В нем попросите письменно подтвердить трудовые отношения с сотрудником и то, что работодатель не изменил фамилию работника в трудовой книжке.

Получите у компании разрешение исправить запись в трудовой книжке. Если ответ на запрос получили, отразите новую фамилию в трудовой книжке п. Если получили ответ на запрос. Внесите запись об изменении фамилии на основании паспорта работника после получения сведений с предыдущего места работы. На внутренней стороне обложки трудовой книжки сделайте пояснение со ссылкой на документы, на основании которых были внесены изменения, с указанием их номеров и дат.

Текст пояснения заверьте подписью лица, ответственного за ведение трудовых книжек. Печать организации или кадровой службы ставьте, только если организация использует ее п. Изменения вносите на основании паспорта сотрудника. Вносить изменения в трудовую книжку со слов ее владельца нельзя. Если работник не сможет найти прежнего работодателя например, организация ликвидирована и при этом нет документов, подтверждающих ошибку, оснований для исправления записи по новому месту работы нет.

Тогда работнику придется обратиться в суд. В порядке особого производства судья установит факт принадлежности трудовой книжки.

Работнице посоветуйте собрать копии документов, которые подтверждают изменения фамилии. Заверенные копии паспортов, свидетельства о рождении, свидетельств о браке и свидетельств о расторжении брака.

Если Пенсионный фонд откажется засчитывать стаж по трудовой книжке, сотрудница сможет подтвердить принадлежность трудовой в судебном порядке. После этого внесите необходимые изменения. Отказаться от печатей могут акционерные общества и ООО ст. Сведения о печати общество отражает в уставе. В период прошлой работы сотрудница вышла замуж и сменила девичью фамилию.

После развелась и оставила фамилию мужа. Кто вносит запись и на основании каких документов? Отвечает Александр Сорокин,. Именно эти случаи, по мнению ФНС, относятся к предоставлению и погашению займа для оплаты товаров, работ, услуг.

Если организация выдает денежный заем, получает возврат такого займа или сама получает и возвращает заем, кассу не применяйте.

Из рекомендации Нужно ли применять ККТ при выдаче, получении и возврате займа. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Тема: Кадровый документооборот. Как правильно внести запись в трудовую книжку, если нет записи о смене фамилии. Если есть паспорт, но нет свидетельства о заключении брака, так как сотрудница развелась. Нужно ли применять ККТ при выдаче или возврате займа? Скачайте формы по теме: инструктора кодировщика курьера Заявка на доставку к договору с физическим лицом на курьерские услуги Акт об оказании курьерских услуг к договору с физическим лицом.

Простите, что прерываем ваше чтение. Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты. У меня есть пароль. Пожалуйста, проверьте почту Ввести. Введите логин. Ваша персональная подборка. Статьи по теме в электронном журнале.

Будьте в курсе! Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных. Меню Темы. Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

Оформление смены фамилии в трудовой книжке

На данный момент она уже развелась и снова вышла замуж. Свидетельства о заключении брака г. Как правильно внести исправления в трудовую книжку? Как правильно внести запись если есть паспорт, но нет свидетельства о заключении брака. Хватит ли только ссылки на паспорт?

Написать сообщение. Водолей 16 апреля в

При изменении фамилии сотрудником кадровику нужно внести изменения в документы, в том числе, в трудовую книжку работника. Смена фамилии в трудовой книжке — это одна из операций, которую необходимо произвести в такой ситуации. Приведем образец на год. Процедуру внесение записей в трудовую книжку предваряет заявление сотрудника и изданный на его основании приказ руководителя организации. Без этих документов никакие записи в книжку вносить нельзя.

В трудовую книжку не внесена запись о смене фамилии

Смена фамилии в трудовой книжке образец — такой вопрос встает перед кадровиками довольно часто, и не только после того, как кто-то из работниц выйдет замуж. Бывают также случаи, когда в трудовой книжке изменить надо имя работника или его дату рождения. Ниже мы рассмотрим, как происходит процедура изменения записей о личных данных сотрудника и как выглядят сами записи об изменении. Внесение изменений в запись о фамилии прочих данных сотрудника происходит на основании подтверждающих документов. Ими могут служить:. Внесение изменений в запись о фамилии должно производиться у работодателя, во время работы у которого произошла смена данных. Важно: если по каким-то причинам произошла смена фамилии и данные в трудовой книжке не были исправлены, а сотрудник уволился и поступил на работу к другому нанимателю, изменение фамилии в трудовой книжке может произвести новый наниматель на последнем месте работы гражданина. Отметка о перемене фамилии пишется на первом развороте в трудовой книжке: прежняя фамилия вычеркивается, а следом дописывается новая. Указание реквизитов документа, подтверждающего законность изменений, должно производиться на обложке трудовой книжки с внутренней стороны в любом свободном месте.

Как внести запись о смене фамилии в трудовую книжку образец

В жизни многих людей, особенно у представительниц женского пола, бывают ситуации, когда приходится менять фамилию. Такое действие требует соблюдения ряда формальностей, а в особенности внесения изменений в основные документы. На этом момент стоит обращать внимание, так как важные бумаги могут оказаться недействительными из-за перемены личных данных человека. Для осуществления таких операций сотрудник должен иметь определенный багаж знаний в любой сфере трудовых отношений и хорошо ориентироваться в нормативных документах, как в новых, так и тех, которые действуют уже давно. Но кроме вышеупомянутого, работник отдела кадров вправе делать пометки в данном документе, особенно, когда изменяется фамилия или отчество работника.

Предприятие приняло на работу сотрудницу, которая еще в году поменяла фамилию в связи с регистрацией брака.

Акция месяца 8 88 Узнайте, как внести изменения в документ сотрудницы и на какой документ сделать ссылку в этом случае. В статье — образец записи в трудовой. Фамилия физического лица относится к персональным данным, которые входят в документацию, подтверждающую факт наличия трудовых правоотношений между сторонами: работодателем и работником.

Нет записи о смене фамилии в трудовой книжке

Основным документом работника, подтверждающим его стаж и периоды занятости в конкретных организациях на определенных должностях, является трудовая книжка. Согласно статье 66 ТК РФ , этот документ обязаны вести все работодатели, кроме физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями. Если сотрудник меняет фамилию, в кадровые и учетные документы, в том числе в трудовую книжку и личную карточку, а также в договор, должны быть внесены соответствующие корректировки.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 10 вопросов по трудовой книжке - Елена А. Пономарева

.

Как выглядит запись о смене фамилии в трудовой книжке (образец)?

.

Как правильно внести запись в трудовую книжку, если нет записи о смене фамилии. Если есть паспорт, но нет свидетельства о.

.

Меняем фамилию в трудовой книжке: образец 2019 года

.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Лариса

    Три вещи которых боятся следователи это ст 51, прокуророрская проверка и быть подкарауленным в подъезде.

© 2018-2020 uralraj.ru